Tekshiruv markazi inson hayotida yuz beradigan hodisalarning sabablari nuqtai nazaridan shaxsning turini belgilaydigan psixologik omil hisoblanadi. Nazorat joyining kontseptsiyasi 1954 yilda Julian Rotter tomonidan kiritilgan. Bu insonning paydo bo'lishi sabablari bilan sodir bo'lgan barcha hayotiy voqealarni bog'lash uchun mol-mulkini anglatadi. Psixologiyada nazorat qilish joyiga shuningdek, voliylik harakati ustidan nazoratni lokalizatsiya qilish ham deyiladi.
Tekshiruv joyining diagnostikasi
Tekshirish joyini diagnostika qilish tushunchasi J. Rotter tushunchasiga asoslangan. U bugungi kungacha amerika psixologiyasida keng ishlatiladigan o'lchovni yaratdi. Rotter va uning shtab-kvartirasi odamning hayot doirasiga qarab nazorat qilish joyining o'zgarishi mumkinligidan kelib chiqdi. Nazorat joylari, shu jumladan, bir nechta sohalarga mos keladigan 29 ta maqola tayyorlandi: affektiv vaziyatlar, ilmiy tan olinishi, ijtimoiy hurmat, ijtimoiy-siyosiy faollik, hukmronlik va umuman tashqi ko'rinish. Mahalliy amaliyotda bu sohada Bazin, Golynkina va Etkind ishladi. Shuningdek, ular sinovni tayyorladilar va uni "sub'ektiv nazoratning anketa darajasi" deb atashdi. U 44 savolni o'z ichiga oladi va natijada, individual darajadagi sub'ektiv nazoratning umumlashtiruvchi ko'rsatkichi, shuningdek, vaziyatga oid to'rtta ko'rsatkich mavjud. Ular oilada, shaxslararo, ishlab chiqarish sohalarida sub'ektiv nazorat darajasini va sog'liqni saqlash va kasalliklarga bo'lgan munosabatni ifodalaydi. Ushbu metodlarni tashxislash va qo'llash natijasida nazorat qilishning ikkita asosiy turi aniqlandi.
Nazorat joylari turlari
Biz o'z faoliyatimiz natijalari uchun o'z qobiliyatlari va harakatlariga yoki tashqi omillarga javob beramiz. Ushbu tasnifga asoslanib, tashqi va ichki boshqaruv joylari bilan ikki turdagi shaxslar ajralib turadi.
Boshqarishning tashqi domeni o'zidan ortiq sabablarni izlashga asoslangan tashqi lokusdir. Ularning qobiliyatlari xavfli bo'lmagan, beqaror, tashvishli, shubhali va tajovuzkor kishilarga xosdir. Externals, vaziyatlarning, faktlar va tashqi sharoitlarning kuchi, o'zidan kuchliroq ekanligini ta'kidlaydi. Odatda maktabga borib, ularga nohaqlik bilan munosabatda bo'lgan o'qituvchining yomon baholari uchun, maktabga boradi, ishsiz va inqiroz tufayli, ishsizlik va inqiroz sababli, odamlarning birlashishi qiyin, yana ham uning sababi o'zi emas, atrofdagi odamlardir. Tashqi nazorat organi bo'lgan shaxslar avtoritarizm va dogmatizm asosida harakat qilishadi. Odatda psixologik muammolar mavjud, chunki ular ichki ta'sirlardan juda ko'p ta'sir ko'rsata oladi.
Boshqarishning ichki domeni - bu shaxsning faoliyat natijalarini ichki omillarga yo'naltirish tendentsiyasi: shaxsning harakatlari, ko'nikmalari, ko'nikmalari, ijobiy va salbiy sifati. Internals o'zlarini taqdirning ustalarini his etadilar. Ular yaxshi
Tekshirish joylari bo'yicha tadqiqotlar tabiatda toza turlar yo'qligini ko'rsatdi. Har bir insonda ularning qobiliyatlari va qudratiga ishonch darajasi va vaziyatga psixologik bog'liqlik darajasi bor.